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第63章 海天巧用智慧见奇效（第2页）

柳刚看到尤雅的辞职报告后，思考了许久。

他一直对尤雅十分礼貌，对她的话言听计从，处处看她的脸色行事，从未对她发过脾气。

这其中原因有二：其一，尤雅对公司至关重要，没了她，公司将难以运转；其二，他对尤雅有着一种难以言喻的感情。

尤雅是个以一当十的高管人员，目前她一个人至少干了四个人的工作，使公司少雇请了会计、出纳和行政助理三个员工，大大节约了开支不算，还比多雇请人员安全可靠多了。

但自从尤雅断然拒绝了他做固定情人的要求后，为了留住尤雅这个难得的忠实的理财能手，他作了让步，其实心里很窝火，昨晚被龙局一骂，怒火攻心，就不计后果了。

现在，柳刚认识到了问题的严重性，如果他不道歉，以尤雅执拗的脾气，肯定会走人。

在楼盘销售的关键时刻，尤雅是走不得的，走了公司定会出现混乱，他一时到哪里去找4个人来填补尤雅离开的空缺？

柳刚之所以成功，就是有大丈夫气概，关键时刻认得准秤，分得出轻重，能屈能伸。

他沉思了几分钟，想到了挽留尤雅的对策，就找尤雅谈话：

“尤雅，第一，我对昨晚的粗暴态度向你道歉；第二，我不同意你辞职，你是我的得力助手，公司的顶梁柱，我不能放你走。

你得遵守我们之间的约定。”

柳刚说着，当着尤雅的面把辞职报告撕得粉碎，接着十分诚恳地说：

“希望你今后不要再耍小姐脾气，受到一点委屈就辞职。

我要告诉你，这个项目不搞完，我是不会让你离开公司的。

昨晚，我被龙局长训斥，感到没有面子，不够冷静，请你原谅。

其实，没有多大的事，今天你上门去向龙局长解释一下，他要的房子我们仍然给他，事情就过去了。

另外，你对公司的贡献很大，现在的薪资待遇有点少，我要给你加薪，从5月份开始，每月加薪1000元，好好干，我是不会亏待你的。”

“谢谢柳总，我一定会努力工作，让你放心。”

尤雅瞬间由焦虑转为惊喜。

没想到，昨晚经海天一闹，事情竟然发生了如此戏剧性的转变！

这使得柳刚深刻地意识到尤雅对于公司的价值与意义所在。

他不仅主动道歉请求尤雅原谅，甚至还主动提出要给她加薪，彻底打消了尤雅辞职的念头。

尤雅内心充满了对柳刚的感激之情，同时也十分感谢海天。

在这个紧要关头，她明白了一个道理：有时候，人不能过于老实本分，必要时需要勇敢地去拼搏一把，或许便能够绝境逢生、否极泰来。

其实，尤雅压根儿就没想过要离开公司。

毕竟，在当今社会，想要找到一份称心如意的工作并非易事。

更何况，她在这里已经倾注了深厚的情感，有着许多难以割舍的牵挂。

听完老板的一番话后，尤雅顿感轻松愉悦，心情格外舒畅，随即全心全意地投入到了工作当中。

而与尤雅通完电话之后，海天琢磨着，觉得自己似乎还应该再添一把火，把这件事情处理得更加完美一些。

于是，他灵机一动，编造了一条短信发送给同学龙局长：

“老同学，上午好！

昨晚我和国伟一起喝酒，确实喝多了，说话尖酸刻薄，语无伦次，可能伤了你。

事后，我就后悔。

现在，我正式向你道歉。

不过，我还要说几句掏心窝子的话。

如果作一下换位思考，也许你就没有气了。

试想，一套全家人在春节前经过反复商量后定下来的房子，凝聚着他们一家三代人对新生活的美好憧憬和希望，同时也是一个女儿对年逾古稀的父母想尽的一份孝心，突然在某种强大的压力下无奈让出，你说，这一家人该如何想？这位想尽孝的女儿又该如何想？假如有一天，你订的房子被比你大的领导看上了，要你务必让出，你会开心吗？你会情愿吗？我想，一个有良知的人，只要他知道了内情，损人利己的事他是不会做的。

该当如何，你自己斟酌。