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第二十七章其他公司的反应（第1页）

经理思索了一番，迟迟没有下决定。

“经理，咱们这个要上报吗？”

一名运营部的人员有些积极的问道。

“恩，你们做的不错，要不是你们，我这次可能就看走眼了。”

经理拍了拍这名说话的运营部成员，笑着说道。

这名成员听着经理表扬自己，内心也是十分的欢喜。

“这个是应该做的。”

男子笑着说道。

“好了，现在这个游戏列入重点观察对象，你们都注意点，我现在要去给上面汇报。”

经理不再犹豫，立即说道。

运营部的所有人员纷纷开始忙碌起来。

作为国内数一数二的大公司，里面的每个人几乎都有自己的想法，对任何事物也比其他人多了许多奋斗的念头。

...

启华公司大楼内部。

一个紧急会议正在急速召开之中。

“对于这个游戏的数据，你们有没有什么想要说的？”

一名中年男子在投影仪前不停地踱步，问着会议桌上面的其他人。

投影仪上面显示一个PPT，在大标题上面有几个字体。

“关于‘大家一起掀裙子’数据暴增的分析。”

从这PPT的制作速度就可以很清楚的看出来启华公司的实力底蕴。

启华公司和飞跃公司是现今两大主打游戏的公司，大部分收益都来自于游戏方面的业务。

“我有想法要讲。”

一名年轻的男子具手说道。

“首先，从数据分析，这个游戏没有任何刷的嫌疑，我相信这点大家是有目共睹的。”

男子说着，看了看四周其他人。

其他会议桌上面的人员纷纷点了点脑袋，示意赞同这个说法。

“如果是这样，那我们就要首先去分析这个游戏最近更新的版本中添加了什么元素，这个是导致此款游戏突然火爆的最大可能点所在。”

男子镇定自若，有理有据。

“可以，继续说。”

站在PPT前面的男子笑着说道。

培养以及观察手下员工的实力，也是自己作为管理层次的需要能力之一。